2023-жылдын 12-сентябрында LONNMETER Group өзүнүн биринчи капиталдык стимул жыйынын өткөрдү, бул кызыктуу окуя болду.Бул компания үчүн маанилүү учур, анткени төрт татыктуу кызматкер акционер болуу мүмкүнчүлүгүнө ээ.
Жолугушуу башталаары менен атмосфера күтүү жана шыктануу менен коштолду.Жетекчилик бул көрүнүктүү кызматкерлерге талыкпаган эмгеги жана берилгендиги үчүн ыраазычылык билдирет жана алардын компаниянын өсүшүнө жана ийгилигине кошкон салымын баалайт.Жолугушуунун жүрүшүндө, акционер болуу менен келген пайдаларды жана жоопкерчиликтерди баса белгилеп, үлүштү стимулдаштыруу планынын чоо-жайы айтылды.Бул төрт кызматкер азыр компаниянын ишмердүүлүгүнө жана келечектеги келечегине кызыкдар жана өздөрүнүн максаттарын уюмдун максаттары менен шайкеш келтиришет.Ар бир кызматкерге салымынын, тажрыйбасынын жана потенциалынын негизинде үлүштөрдүн пайызы берилет.Бул ишарат алардын чоң эмгегин баалоо гана эмес, ошондой эле компаниядагы башка адамдарды мыктылыкка жана өсүүгө шыктандырат.Учурда толук акционер болуп саналган кызматкерлер аларга көрсөтүлгөн ишеним үчүн ыраазычылыктарын билдиришти.Алар бул мүмкүнчүлүктүн маанилүүлүгүн түшүнүшүп, компанияны мындан ары дагы бийиктиктерге түртүш үчүн талыкпай иштей тургандыктарын билдиришти.Иш-чара майрамдык маанайда аяктап, жетекчилик дагы, кызматкерлер дагы иш-чараны биримдик жана кызматташтык кырдаалында аяктады.Бул компаниянын кызматкерлердин өсүшүнө, өнүгүүсүнө жана узак мөөнөттүү ийгиликке умтулуусун ачык көрсөтүп турат.Бул кабар бүткүл компанияга тарап, кызматкерлердин шыктануусун жана мотивациясын жаратты.Кызматкерлер азыр ишкананын ийгилиги менен тыгыз байланышта, бул аларды дагы талыкпай эмгектенүүгө, новатордук иштерди улантууга, жаңы күч менен ишкананын өнүгүшүнө салым кошору шексиз.
Жыйынтыктап айтканда, LONNMETER Group тарабынан 2023-жылдын 12-сентябрында ишке киргизилген үлүштүк стимул компаниянын өнүгүүсүндөгү маанилүү этап болуп саналат.Бул кадам төрт кызматкерди мыкты иштери үчүн гана тааныбастан, ошондой эле бүтүндөй кызматкерлердин арасында ээлик сезимин жана мотивацияны жаратты.Карьерасындагы бул жаңы бөлүм менен кызматкерлер компаниянын мындан аркы ийгилигине жана өсүшүнө салым кошууга кубанычта.
Посттун убактысы: 2023-жылдын 11-сентябрына чейин
